Skripsi
PENGARUH KOMPENSASI DAN USIA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PT ASURANSI TRI PAKARTA PALEMBANG
Penelitian ini bertujuan menelaah pengaruh variabel kompenasi dan usia
terhadap loyalitas karyawan PT Asuransi Tri Pakarta Palembang baik secara
simultan maupun parsial. Dengan menggunakan sampel karyawan yang
berjumlah 25 orang, data-data dikumpulkan baik melalui kuisioner maupun
dokumen-dokumen lalu dianalisis menggunakan statistik deskriptif dan statistik
parametris (regresi linear berganda), maka diperoleh kesimpulan bahwa variabel
kompesasi dan usia karyawan secara simultan telah signifikan dan positif
mempengaruhi variabel loyalitas karyawan PT Asuransi Tri Pakarta Palembang.
Dan secara parsial hanya variabel kompensasi saja yang mampu secara
signifikan mempengaruhi variabel loyalitas karyawan, sedangkan usia karyawan
tidak punya pengaruh yang signifikan.
Tidak tersedia versi lain